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三险有社保卡吗

五险是指:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险.三险是指:养老保险、医疗保险、工伤保险.

三险一金指的是:养老、医疗、失业和公积金.1、养老保险:个人缴纳工资基数的4%,企业缴纳工资基数的10%,个人缴费至法定正常退休年龄. 2、医疗保险:基本医疗保险个人缴纳工资基数的2%,单位缴纳工资基数的9.8%其0.8%部分进

社保三险是养老保险、医疗保险、失业保险三种社会保险.1、养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的

养老保险可以继续缴纳.缴费十五年以上,到退休以后每月可以有养老金.医疗保险在停缴半年以上就停了.再缴纳的话要有半年的等待期.失业保险是对失业以后一定时期的保障.

社保三险是养老保险、医疗保险、失业保险.养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险

不是的,医保卡里的钱不是你缴纳的医疗保险费用.他是有专门的算法,每年故低谷时间打入的.医疗保险:买了医疗保险,就可以享受门诊报销,住院优惠.医疗保险的购买,虽然企业与个人都需要支付费用,但个人当月缴纳的医疗保险费,全都转账到自己的医保卡或者存折上,相当于个人也不用缴纳费用.平常都可以使用这个账户的钱来购买药品或交费.而且,缴纳了医疗保险,也就不用再怕生病治疗费用高的问题,因为有国家担保,最高报销额按全市上年度年平均工资的4--6倍补偿.患大病超过最高支付额的部分可由重大疾病医疗补助金按90%--95%的比例支付,并最高可再支付15万元(重大疾病费用由企业购买).退休以后,男缴满30年,女缴满25年不用再缴,也可以享受医疗保险待遇.

都有社保卡的,社保卡就是证明你交了这个东西.社保卡即中华人民共和国社会保障卡,是指由人力资源和社会保障部统一规划,由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行,用于人力资源和社会保障各项业务领域的集成电路(IC)卡.持卡

办理五险一金是有社保卡的.由单位到社保局办理,办理完后由公司发放;或由公司提供证明,个人到社保中心领取.社保卡主要的8项作用:1、个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等.2、记录参保人员姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息.3、查询本人养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况.4、可持卡到医院就医,到药店买药.5、办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务.6、查询养老保险、医疗保险累计总额等信息.7、办理领取养老金等社保事务,进行求职、失业登记,甚至参加职业培训等.8、将具有一卡多用功能,例如缴纳水电费、公交车乘车刷卡和电子钱包功能.

社保类型基本有以下类别:第一,城镇职工社会保险(包括:基本养老保险,基本医疗保险,失业保险,工伤保险,生育保险) 第二,城镇灵活就业社会保险(包括养老保险和医疗保险) 第三,城镇居民社会保险(包括养老保险和医疗保险) 第四:农村村民社会保险(包括养老保险和医疗保险)

公司交社保现在不可以把五险改成三险,因为现在社保都是五险了,不管城镇还是农村都一样的.

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